RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

Procesos de Selección Vigentes

Puntajes Definitivos – Concurso Ingreso a la Planta de Profesionales

CARGO 44

01 Psicólogo Laboral, 44 horas, calidad contractual honorario, grado 16, para desempeñarse en la Unidad de Reclutamiento & Selección y Desarrollo Organizacional del Hospital San Camilo.

REQUISITOS/FORMACIÓN	Título Profesional: Psicólogo/a Especialidad: Formación en el área de Psicología Organizacional o Laboral. Capacitación requerida Entrevista por competencias Manejo de test psicolaborares Documentos Requeridos para la Postulación Certificado de inscripción en la Superintendencia de Salud. Carnet de Identidad vigente. Currículum Vitae actualizado. Certificados de capacitaciones y especialidad. Certificado de antecedentes vigente al a fecha de postulación. Certificado de relación de servicio, experiencia laboral u otro documento emitido por la jefatura que acredite la experiencia y el tiempo de desempeño
OBJETIVO DEL CARGO	Contribuir a los procesos de reclutamiento, selección y desarrollo organizacional del Hospital San Camilo, mediante la aplicación de conocimientos y herramientas propias de la psicología organizacional, asegurando evaluaciones psicolaborales pertinentes, objetivas y éticamente responsables, que favorezcan la incorporación y desarrollo de talento humano idóneo y comprometido con los valores institucionales.
CONDICIONES CONTRACTUALES	Modalidad: Honorarios Jornada: 44 horas semanales Remuneración bruta: $1.342.691

Los/las interesados/as deberán postular enviando su curriculum vitae actualizado al correo electrónico:
reclutamientoyseleccion@hospitalsancamilo.cl, indicando en el asunto al cargo al que postulan. El plazo de postulación hasta el 09 de septiembre. La recepción de antecedentes se realizará exclusivamente a través de esta vía.

CARGO 43

El Hospital San Camilo llama a PROCESO DE SELECCIÓN EXTERNO para proveer el cargo de Matrón/a Supervisor/a Área Hospitalizado Servicio de Gineco-obstetricia, Grado 8, contrata, jornada diurna 44 horas, para desempeñarse en el Servicio Gineco-Obstetricia.

FORMACION EDUCACIONAL	Título Profesional Matrón/a otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.
EXPERIENCIA PROFESIONAL	Experiencia profesional acreditada de al menos 6 años en funciones hospitalarias en Sector Salud Público o Privado en Servicio de Gineco-obstetricia. Experiencia profesional de al menos 1 año en funciones de jefatura (coordinadora, jefa de turno, etc.) de Matronería en el sector Salud Público o Privado, en establecimiento de mediana-alta complejidad en Servicio de Gineco-obstetricia con personal a cargo de su dependencia.
CAPACITACION O FORMACION DE POSTITULO	Capacitaciones en Competencias Técnicas Atingentes al Cargo como: Curso en Calidad y/o Acreditación y seguridad de atención de pacientes, Curso Puerperio integral, entre otros. Capacitaciones en habilidades blandas atingentes al cargo Como: liderazgo, comunicación efectiva, resolución de conflictos, etc. Capacitaciones Transversales al rol de funcionario público tales como: excel intermedio, estatuto administrativo, sumario administrativo, entre otros. Diplomado en Gestión y/o habilidades directivas para gestión en Salud u otros Atingentes al Cargo.

Las personas interesadas deberán postular a través de la página web de Empleos Públicos: www.empleospublicos.cl

La recepción de antecedentes se llevará a cabo exclusivamente por esta vía, desde el 28 de agosto hasta el 7 de septiembre de 2025, hasta las 23:59 horas.

RESOLUCIÓN DE PRÓRROGA DEL PLAZO DE APELACIÓN EN EL CONCURSO

Se informa a la comunidad que el plazo para la etapa de revisión de apelaciones del concurso de ingreso a la Planta Profesional ha sido ampliado en 20 días hábiles, con el fin de garantizar una evaluación exhaustiva y transparente de todas las solicitudes. Esta medida busca asegurar el principio de igualdad y mérito para todos los postulantes. La información oficial será publicada en nuestra página web y medios institucionales.